🏢 청년 채용하면 기업에 최대 720만 원!
2026 청년일자리도약장려금 — 비수도권 청년은 근속 인센티브까지
정규직으로 채용하고 6개월만 유지하면 지원금 시작!
비수도권 취업 청년은 최대 720만 원 근속 인센티브 별도 수령 가능.
반드시 채용 전에 신청해야 합니다 — 예산 소진 전 지금 바로 신청하세요!
인건비 부담으로 청년 채용을 망설이고 있는 기업이라면 꼭 알아야 할 제도가 있습니다. 고용노동부의 청년일자리도약장려금은 청년을 정규직으로 채용하고 6개월 이상 고용을 유지하면 기업에게 연 최대 720만 원을 지원하는 사업입니다. 2026년부터는 수도권·비수도권 유형으로 개편되어 비수도권 기업은 범위가 더 넓어졌고, 비수도권에서 취업한 청년은 근속 인센티브 최대 720만 원을 별도로 받을 수 있습니다. 단, 청년 채용 전에 반드시 사업 신청을 먼저 해야 합니다.
✅ 2026 청년일자리도약장려금 한눈에 보기
💡 청년일자리도약장려금이란?
고용노동부가 운영하는 청년일자리도약장려금은 청년 신규 일자리 창출 및 청년 고용 활성화를 위해 사업주(기업)와 근로자(청년) 모두를 지원하는 제도입니다. 2026년부터 기존 I·II유형에서 수도권·비수도권 유형으로 구조가 단순화됐으며, 지방 취업 청년에 대한 지원을 강화한 비수도권 우대 원칙이 새롭게 도입됐습니다. 사업 시행: 2026년 1월 26일~ (고용24에서 신청)
✔ 정규직 청년 채용 + 6개월 이상 고용 유지 시 기업에 지원금 지급
✔ 기업 지원금: 1년간 최대 720만 원 (월 60만 원)
✔ 비수도권 취업 청년 근속 인센티브: 2년간 최대 720만 원 별도 지급
✔ 반드시 청년 채용 전에 사업 참여 신청 필요!
📊 2026년 수도권·비수도권 유형 비교
| 구분 | 수도권 유형 | 비수도권 유형 |
|---|---|---|
| 기업 요건 | 5인 이상 우선지원대상기업 |
5인 이상 우선지원대상기업 + 산업단지 입주 중견기업 (신규) |
| 청년 요건 | 취업애로청년 (만 15~34세, 10개 요건 중 1개 이상 해당) |
만 15~34세 청년 (취업애로 요건 없이 일반 청년도 가능) |
| 기업 지원금 | 1년간 최대 720만 원 | 1년간 최대 720만 원 |
| 청년 근속 인센티브 | 해당 없음 | 2년간 최대 720만 원 별도 지급 |
🎯 수도권 유형 — 취업애로청년 해당 요건 (10가지 중 1개 이상)
✔ 채용일 기준 연속 4개월 이상 실업 상태인 청년
✔ 채용일 기준 고졸 이하 학력 청년
✔ 최종학교 졸업 후 고용보험 가입 기간 1년 미만 청년
✔ 국민취업지원제도 참여자
✔ 청년도전지원사업 수료자
✔ 자립준비청년, 폐자영업자, 고용촉진장려금 대상자 등
※ 비수도권 유형은 취업애로 요건 없음 — 만 15~34세 청년이면 누구나 가능
💰 비수도권 청년 근속 인센티브 — 지역별 지원 금액
✔ 일반 비수도권 (83개 지역): 최대 480만 원 (근속 6·12·18·24개월 차 각 120만 원)
✔ 우대지원지역 (44개 지역): 최대 600만 원 (근속 6·12·18·24개월 차 각 150만 원)
✔ 특별지원지역 (40개 지역): 최대 720만 원 (근속 6·12·18·24개월 차 각 180만 원)
✔ 전남 해당 지역 예시: 신안·완도·고흥·강진·곡성·구례·보성·장흥·함평·해남·장성·강진군 등 (특별지원지역)
※ 내 지역 분류는 고용24 또는 고용노동부 1350에서 확인 가능
📋 청년일자리도약장려금 신청 방법 & 절차
🗓 신청부터 지원금 수령까지 5단계
| 단계 | 내용 |
|---|---|
| ① 운영기관 선정 | 고용24(work24.go.kr) 접속 → 기업 탭 → '도약장려금 운영기관' 검색 사업장 주소지 관할 운영기관 선택 (PC에서만 신청 가능) |
| ② 사업 참여 신청 | 청년 채용 전에 반드시 먼저 신청! (기업 참여 신청 이전 3개월 이내 채용 청년까지 소급 가능) |
| ③ 청년 채용 | 운영기관 승인 후 청년을 정규직으로 채용 주 28시간 이상, 최저임금 준수, 월 평균 급여 450만 원 이하 |
| ④ 지원금 신청 | 6개월 이상 고용유지 후 기업·청년이 운영기관에 지원금 신청 |
| ⑤ 지원금 수령 | 운영기관 심사 후 기업·청년 각각 지원금 지급 |
⚠ 지역별 예산 소진 시 조기 마감! 청년 채용 계획이 있다면 지금 바로 신청하세요.
📄 주요 제출 서류 (기업)
✔ 청년일자리도약장려금 사업 참여 신청서
✔ 5인 미만 예외기업 입증서류 (해당자)
✔ 사업자등록증
✔ 사업주 확인서
✔ 개인정보 수집·이용 동의서 (사업주, 근로자 각각)
✔ 최종학력에 대한 자기확인서 (근로자)
※ 행정정보공동이용으로 담당자가 확인 가능한 서류는 제출 생략
🎯 채용 전 신청이 핵심 — 예산 소진 전에 지금 바로 시작하세요
📌 핵심 요약
✔ 청년일자리도약장려금은 청년 정규직 채용 기업에 연 최대 720만 원 지원
✔ 2026년 개편: 수도권·비수도권 유형으로 단순화, 비수도권 지원 확대
✔ 비수도권 취업 청년: 6개월 근속마다 인센티브 → 2년간 최대 720만 원 별도 수령
✔ 비수도권 유형은 일반 청년도 가능 (취업애로 요건 불필요)
✔ 반드시 채용 전에 고용24에서 참여 신청 완료 필수 (PC 전용)
✔ 예산 소진 시 조기 마감 — 서두르는 기업이 더 많이 받습니다
청년을 고용하고 싶지만 인건비 부담이 걱정이셨다면, 청년일자리도약장려금이 그 부담을 크게 줄여드릴 수 있습니다. 특히 2026년부터는 비수도권 소재 기업이라면 산업단지 중견기업까지 범위가 확대됐고, 취업한 청년 본인에게도 근속 인센티브가 별도로 지급됩니다. 단, 청년 채용 전에 먼저 사업 참여 신청을 완료해야 하며, 지역별 예산 소진 시 조기 마감됩니다. 채용 계획이 있으시다면 지금 당장 고용24에서 담당 운영기관을 확인하고 신청하세요.
